Могут ли сотрудники начать свой собственный бизнес, пока они трудоустроены?
➡️Да, сотрудники могут начать свой собственный бизнес во время работы.
Однако это требует соблюдения определенных процедур и законных норм.
Если вы планируете зарегистрировать свое собственное предприятие в Дубае, пока вы все еще работаете на своего текущего работодателя, вам необходимо получить его согласие.
Это известно как "сертификат об отсутствии возражений" (NOC).
🔵Чтобы получить NOC, ваш бизнес не должен конкурировать с деятельностью вашего текущего работодателя.
В противном случае NOC может быть отклонен.
Ваш работодатель также может отказать в предоставлении NOC, если вы намерены стать акционером, партнером или единственным владельцем организации, которая является конкурентом вашему текущему работодателю.
Более того, ваш трудовой договор может содержать положение о неконкуренции, которое ограничит вашу способность заниматься бизнесом после ухода с работы. Однако вы можете договориться с вашим работодателем о неиспользовании этого положения после прекращения трудового договора.
🟣Если ваш работодатель согласен предоставить NOC или если вы решите уволиться, вы можете начать процесс регистрации вашего собственного бизнеса в Дубае после окончания вашего текущего трудового договора и уведомительного периода.
✅Если у вас возникли дополнительные вопросы или вам требуется консультация по регистрации бизнеса и соблюдению всех необходимых процедур, обращайтесь к нам. Мы с удовольствием окажем вам необходимую помощь и поддержку в этом важном процессе.